年轻人不接受加班可以理解吗 他们只是维护了自己的权益

加班是很多打工人怎么也绕不开的话题,只要你人在职场,就会遇到加班的情况,之前的“996”、“007”惹人恨,可是年轻人依旧避不开加班,临到下班开个小会,发个新任务,周末也有加班的情况发生,你觉得年轻人不接受加班可以理解吗?

有句话很有道理,年轻人拒绝接受的不是加班,而是重复进行却毫无终止迹象的无意义劳动。

在一些人眼里,年轻人不去加班,就是不爱岗敬业,及时自甘堕落,就是自愿“躺平”,就是自暴自弃。

但工作只是生活的一方面,工作虽然重要,但也要有自己的生活,不加班不见得会有什么不行。

且不说不接受加班了,就算讨厌加班都是正常的,现在的人不再将所有的时间寄托在工作上,就像是工作明明都做完了,新的任务也没有出现,为什么还要装腔作势的坐在办公室里面?为了骗单位晚饭吃?为了打一会儿游戏?还是说为了让领导看到你为公司兢兢业业的摸鱼?

公司总喜欢给年轻人画大饼,什么不要看现在,要看以后,想要马儿跑,又不给马儿吃草,年轻人当然不愿意加班,想要年轻人加班,要先问问公司给了什么,是固定的薪资?激励政策?还是给了钱?

恰恰相反,大部分的公司让年轻人加班,没有任何优厚待遇。

而且大部分的加班都是无意义的浪费时间,加班没办法使自己得以提升,也得不到更丰厚的报酬,那么加班的意义是什么呢?做个样子给领导看?

而且现在年轻人没有太大的压力,现在的年轻人和父母那一辈不同了,他们大多家境不错,衣食无忧,没吃过苦,不想吃苦也吃不了苦,更要紧的是他们有说走就走的勇气。

之前看到一个故事,说是一家创业公司经常加班,就连一位员工想要休婚假都做不到,而这位员工的婚假请下来后,还要和领导保证回来每天多加三个小时的班。

休完婚假回来继续上班,该员工工作了一段时间就离职了,领导觉得不能理解,实际上人家换了个更轻松的工作,薪水虽然不多,可是人家不缺钱啊。

年轻人不愿意加班是常态,公司未来也得习惯年轻人不愿意加班的现象,事情做完了就可以走,接受加班做完自己的事,这才是年轻人对待工作的态度。

编辑 举报 分享 2021-10-13 10:36:56

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