身体力行！沃尔玛帮助女性创造更多机会

当今社会下，女性需要的不只是38妇女节的一朵鲜花，也不是一句简单的赞美，而是实际意义上的平等。在电商的眼里，38妇女节是女性购物狂欢节。而在沃尔玛的眼里，不止三八节，365天中的每一天，女性都是平等，值得尊重，值得被认可的。

为给更多女性创造更好的职业发展机会，2009年，沃尔玛中国成立了沃尔玛中国女性领导力发展委员会，鼓励、培养和发展女性领导力。委员会的顾问团队由沃尔玛中国CEO领衔。自成立以来，便通过开展形式多样的赋能培训、研讨交流会、女性领导力论坛等，为女性的职业发展提供指导和助力，并通过定期的人才盘点，回顾和建立女性人才发展路径，支持和鼓励女性在职场向前一步。

作为负责任的社区公民，沃尔玛还一直积极投身于支持社区发展的各项事务中。不仅为数万名女性提供了稳定的就业岗位，创造社会经济效益；还通过灵活用工的方式，有效地整合社会闲置的劳动力资源，为更多的女性创造自主选择的机会。为了充分发挥弹性工作制的社会价值，让更多的女性拥有施展才能的平台，沃尔玛联合达达集团，为周边社区3公里范围内的家庭主妇、超市促销员、下岗女工等群体提供众包拣货、快送骑手等兼职岗位。模式运行以来，已经为数万人创造灵活就业的机会。

另外，从2010年起，沃尔玛中国通过支持中国妇女发展基金会@她创业计划，扶持“母亲创业循环金”项目累计滚动实施 1614万元，已让17000多名乡村女性受益，她们来自云南、黑龙江、江西、重庆等12个省(区、市)。在重庆，脐橙育种专家李良蓉在某科研项目面临资金链断裂风险时，获得沃尔玛提供的50万“母亲创业循环金”扶持，顺利度过难关，有力地帮助了当地农村脐橙种植户增收致富，并促进了奉节脐橙优势产业发展壮大。

接下来，沃尔玛还将加大扶持力度，携手更多合作伙伴，面向乡村女性创业带头人举办直播带货和现代零售商业技能培训，进一步赋能乡村女性，促进乡村经济发展，助力乡村振兴和共同富裕。

了解过后，小编认为，38妇女节不仅得为女性点赞，还得为沃尔玛点赞！